Detail Berita

PEMERIKSAAN KESEHATAN DAN TES KEBUGARAN PEGAWAI PUSKESMAS GIRIMAYA

Puskesmas Girimaya melaksanakan kegiatan Pemeriksaan Kesehatan Pegawai dan Tes Kebugaran Pegawai pada tanggal 29- 30 Agustus 2024. Pemeriksaan kesehatan bagi pegawai Puskesmas dilakukan untuk menilai status kesehatan dan penemuan dini kasus penyakit baik akibat pekerjaan maupun bukan akibat pekerjaan, serta mencegah penyakit menjadi lebih parah. Selain itu, pemeriksaan kesehatan juga bertujuan untuk menentukan kelaikan bekerja bagi SDM Fasyankes dalam menyesuaikan pekerjaannya dengan kondisi kesehatannya (fit to work). Pemeriksaan kesehatan berkala dilakukan minimal 1 (satu) tahun sekali dengan memperhatikan risiko pekerjaannya.

Adapun Jenis Pemeriksaan Kesehatan yang dilakukan bagi Pegawai Puskesmas Girimaya adalah Pemeriksaan Kesehatan umum (pengukuran tinggi badan, berat badan, lingkar perut, tekanan darah), pemeriksaaan darah (gula darah, asam urat dan kolesterol), screening TB Paru, Pemeriksaan Kesehatan jiwa menggunakan HRV dan pemeriksaan EKG.

Pemeriksaan Kesehatan diikuti oleh 60 Orang pegawai Puskesmas Girimaya termasuk dokter intersip. Pemeriksaan Kesehatan dilakukan di Puskesmas Girimaya.

Tes kebugaran merupakan suatu kegiatan yang dilakukan oleh seseorang dengan tujuan mengukur sejauh mana kemampuan kebugaran jasmaninya dan mengetahui tingkat kebugaran jasmaninya atau serangkaian pengukuran kondisi fisik. Tes tingkat kebugaran ini dilakukan untuk mengetahui apakah pegawai Puskesmas Girimaya mempunyai tingkat kebugaran yang baik, cukup, atau kurang. Pegawai dengan tingkat kebugaran yang baik maka akan mempunyai derajat kesehatan yang baik pula sehingga produktivitas kerjanya optimal. Sebaliknya, pegawai dengan tingkat kebugaran yang kurang maka akan mempunyai derajat kesehatan yang kurang optimal juga, sehingga produktivitas kerjanya kurang optimal. 

Adapun manfaat yang didapatkan saat dilakukan tes kebugaran yaitu terukurnya kemampuan fisik dan kebugaran jasmani seseorang dan sebagai acuan untuk menentukan aktifitas yang perlu dilakukan. Pengukuran Tes Kebugaran dengan menggunakan metode Rockport, yaitu setiap peserta berlari sepanjang 1.600 meter sehingga apat iketahui VO2Max masing-masing pegawai. Tes kebugaran pegawai diikuti 51 Orang Pegawai , dengan hasil 4 orang kategori kurang, 14 orang cukup dan 33 orang baik.